La team

La Team Liberty-Job

Plus que des praticiens diplômés, nous sommes avant tout des formateurs et formatrices engagés, tous et toutes issus du monde de l’entreprise.

Utilisant méthode active et ludopédagogie au service de l'andragogie, nous faisons vivre nos expériences professionnelles de notre bloc de compétences.

Sandrine

A 50 ans, et après 26 années dans les ressources humaines à des postes stratégiques de direction d'entreprises, , je me suis interrogée sur "le comment" transmettre mon savoir et savoir faire, et pour cela et afin de le faire dans les meilleures conditions pour mes apprenants, et mes clients, dirigeants d'entreprises, j'ai souhaité passer un titre Pro de Formateur d'adultes.

Maintenant entre la théorie et la pratique, je mets mes connaissances et compétences au services des besoins.

En tant qu'auditrice QUALIOPI, j'accompagne à l'obtention de cette certification

Marc

A 55 ans, et après 30 ans dans la Communication, la Vente, le Management, l'Immobilier et les Ressources Humaines , la création d'entreprises avec des échecs et des réussites, j'ai décidé de vivre de mon savoir et de mes connaissances en y ajoutant mon savoir faire, mon savoir être, ma vision au service du savoir devenir de tous..

Monter en compétences et en connaissances ceux qui en ont le plus besoin, que ce soit pour renforcer leur employabilité, se reconvertir, trouver un emploi, créer une entreprise, font que chaque jour, je me sens heureux et utile.

Amanda

Après avoir passé plus de dix ans à travailler pour de grandes entreprises au Royaume-Uni, je me suis installée en France avec ma famille en 2003. J'ai suivi une formation pour devenir professeur et j'ai profité d'une seconde carrière en enseignant l'anglais à des groupes et des particuliers dans le monde des affaires (General Mills, Total, Weatherford, Ball), aidant mes étudiants à communiquer plus efficacement dans un environnement international.

J'ai également passé de nombreuses années à préparer mes élèves aux examens et diplômes, du baccalauréat au TOEIC. Pour moi, l'apprentissage doit être une expérience agréable et engageante pour l'enseignant et pour l'apprenant, que ce soit en face à face ou dans une classe virtuelle.

Chistopher

J'enseigne l'anglais en entreprise et à l'école de commerce de Pau depuis 2003. J'essaie toujours de trouver des moyens nouveaux et innovants pour aider mes étudiants à atteindre leurs objectifs et je suis passionné par l'apprentissage numérique. Depuis plus de dix ans, je développe des ressources d'apprentissage en ligne qui ont été utilisées par des écoles et des entreprises en Amérique du Nord, au Mexique, au Brésil et dans toute l'Europe.

Gaêtan

Hey Bonjoir! Moi c'est Gaëtan, 28 ans et le plus jeune de la team.

Après avoir travaillé pendant 6ans dans le domaine du spatial, viser la Lune ne m'a plus suffi.

Ce que j'aime c'est partager avec les autres, alors grand retournement de situation, 2022 sera signe de changement, je passe mon TP-FPA. Je deviens formateur, spécialisé dans la bureautique, domaine dans lequel j'aime particulièrement aider les autres. Aujourd'hui, les étoiles je veux les voir dans vos yeux, et je vous promets des formations comme vous ne trouverez nulle part ailleurs !

Christelle

J’ai franchi le cap et me voilà diplômée du TP FPA souhaitant allier mon métier passion avec le monde de la formation et après 26 ans dans le milieu hôtelier dont 22 ans en haut de gamme, je suis désormais formatrice en hôtellerie, restauration, hygiène alimentaire, plan de maitrise sanitaire et sauveteur secouriste du travail etc…

Ma motivation : le contact humain, le partage, l’échange, la transmission le tout combiné à mes passions de voyages, gastronomie et œnologie (avec modération bien sûr…).

Pierre

Chef de cuisine depuis plus de 15 ans dans divers établissements de la côte Basque.

Un Epicurien passionné dès que je parle de cuisine.

Aujourd'hui, fraîchement diplômé du titre Pro de formateur pour adultes, je continue de partager mon savoir faire et mon savoir être auprès de tout ce qui le souhaitent. Même si j'ai décidé de quitter le monde des restaurants pour celui de la formation...je souhaite rester au contact de ces personnes passionnés par la restauration.

La cuisine est un métier prenant, qui ne cesse d'évoluer avec son temps...mais qui nécessite un savoir faire que j'aurai le plaisir de vous transmettre.

Guillaume

Dès le début de ma carrière, j'ai été acteur dans les méthodes de Lean Management depuis cela fait partie intégrante de mon ADN. Après avoir évolué au sein de directions industrielles, aujourd’hui j’accompagne les entreprises dans la mise en œuvre de leur plan de performance industrielle et de la gestion du changement associée.

Je serais heureux de former vos collaborateurs pour faciliter le déploiement de votre stratégie en Lean Management

Ingrid

Salut, je m'appelle Ingrid, à 47 ans et 25 ans dans le domaine de la Logistique, après des années d'hésitation, j'ai sauté le pas, me voilà aujourd'hui Formatrice en TP-FPA et en logistique.

Mon parcours de vie et professionnel, m'ont permis d'acquérir les compétences techniques et humaines pour vous emmener vers cette belle aventure, une aventure pleine de savoir, savoir faire, savoir vivre et savoir être.

Il n'a pas d'âge pour changer d'orientation et recentrer ses motivations, j'en suis la preuve vivante. Il vous faut juste l'envie et un peu de courage et à votre tour vous serez en mesure d'être à l'écoute des autres et les faire monter en compétences.

Je vous attends pour vivre cette merveilleuse aventure, dans la bonne humeur et d'empathie.

Ah oui, petit détail, dès que j'ai obtenu mon Titre de Formatrice, je me suis sentie pousser des ailes, je me suis donc naturellement envolée vers la Guyane, où avec Sandrine et Marc , nous développons le Titre de TP-FPA.

A très vite,

Thierry

J’accompagne aujourd’hui les entreprises sur la voie de l’amélioration continue. Mon expérience en LEAN Management de plus de 30 ans me permet un déploiement serein des outils du LEAN. Cette voie est le garant d’un fort enracinement culturel pour créer une stratégie de croissance qui soutiendra l’innovation et rendra les équipes plus agiles dans le but de servir le client.

J’aime l’idée que la formation et le mentoring contribuent aussi à la transformation culturelle d’une entreprise.

Et vous qu’en pensez-vous ?

Au plaisir de vous accompagner sur la voie de l’amélioration continue afin que vous exprimiez tout votre potentiel pour développer votre entreprise et vos collaborateurs.